Какво представляват служебните животни?
* законно защитен: Законът за справедливото жилище (FHA) и Законът за американците с увреждания (ADA) защитават хората с увреждания, които използват служебни животни.
* Обучен за конкретни задачи: Сервизните животни са обучени да изпълняват задачи за хора с увреждания, като например:
* Ръководство за сляп човек.
* Предупреждение на човек, който е глух.
* Извличане на предмети за някой с проблеми с мобилността.
* Не емоционална подкрепа животни: ESA са различни. Те осигуряват емоционална подкрепа, но не са обучени за конкретни задачи. Наемодателите имат повече свобода на движение в регулирането на ESA.
Фактори, влияещи върху правата на семейството:
* Индивидуални нужди: FHA/ADA се прилага за индивиди, а не за семейства. Всеки член на семейството с увреждане, който се нуждае от служебно животно, ще трябва да демонстрира тази нужда.
* Правила на апартаментния комплекс: Някои апартаментни комплекси имат ограничения за домашни любимци, които могат да позволят на обслужващи животни, но не и обикновени домашни любимци.
* Държавни закони: Някои държави имат специфични закони относно обслужващите животни и жилищата.
Важни съображения:
* Документация: Човек с увреждане може да бъде помолен да предостави документация от медицински специалист, потвърждаващ нуждата им от сервизно животно.
* Отговорности на наемодателя: Наемодателите не могат да дискриминират някой с увреждане, който се нуждае от служебно животно. Те не могат да откажат жилищата или да начисляват допълнителни такси.
* Поведение на животното: Наемодателите могат да ограничат животно, ако представлява пряка заплаха за здравето и безопасността на другите. Това обаче е висока лента за среща.
В заключение:
Семейство от шест може да има служебни животни, ако всеки индивид, който се нуждае от човек, отговаря на изискванията по FHA/ADA.
Това е от решаващо значение за:
* Проверете местните закони: Изследователски държавни и местни разпоредби относно обслужващите животни и жилища.
* Свържете се с наемодателя: Обсъдете вашите нужди с наемодателя и предоставете подходяща документация.
Ако имате конкретни притеснения или се нуждаете от правни съвети, най -добре е да се консултирате с адвокат или организация за застъпничество за увреждания.